Développer des relations positives et anticiper les conflits

18-25 septembre 2024

8h30 – 12h00
13h30 – 17h00

14 heures

BRIVE ou LIMOGES

600 € H.T / participant

À l’issue de la formation, le stagiaire sera capable de :

  • Appréhender les conflits, les prévenir et limiter leurs réactions inefficaces
  • Faire face aux comportements négatifs
  • Traiter les désaccords et de renforcer sa confiance en soi

Qui peut suivre cette formation ?

  • Toute personne souhaitant prévenir et gérer au mieux les situations conflictuelles.

Quels sont les prérequis ?

  • Cette formation ne nécessite pas de prérequis.
  1. Journée 1 : MATIN

    • Accueil
    • Présentation
    • Inclusion
    • Introduction aux principes fondamentaux de communication en PNL
    • Temps d’échanges
    • Présentation des profils selon l’ANC
  2. Journée 1 : APRES-MIDI
    • Retours
    • Les centres de gouvernance de notre cerveau et mécanismes de stress
    • Parler en JE
    • Exercice interactif (pack aventure) et temps d’échanges
    • Savoir donner un signe de reconnaissance
    • Interaction
    • Sketch mise en situation
    • Déclusion
  3. Journée 2
    • Les transactions relationnelles : introduction aux positions de vie de l’analyse transactionnelle
    • Les transactions relationnelles négatives : le triangle de KARPMANN
    • Les émotions négatives : écouter le besoin non satisfait
    • La communication non violente : comment formuler une demande
    • Les situations dangereuses : se mettre en sécurité.

Méthodes et moyens pédagogiques :

  • Autodiagnostics
  • Exercices pratiques et études de cas à partir des situations vécues dans leur quotidien par les participants
  • Apports théoriques et méthodologiques (Analyse Transactionnelle. PNL, ANC,…)
  • Echanges avec le formateur et les participants
  • Remise d’un support

En fin de formation, il est remis à chaque participant un questionnaire d’évaluation de la formation
et notamment au regard des objectifs visés.
A l’issue de la formation, il sera remis à chaque participant une attestation de fin de formation
mentionnant les objectifs, la nature et la durée de l’action.