Audit interne de processus
A l’issue de la formation, le bénéficiaire sera capable de :
- Mettre en œuvre une méthodologie pour préparer et réaliser un audit interne
- Définir le cadre d’analyse et délimiter le champ d’investigation
- Connaître les règles de rédaction et de présentation du rapport d’audit
Qui peut suivre cette formation ?
- Toute personne devant réaliser des audits internes
Quels sont les prérequis ?
- Aucun
- Qu’est-ce qu’un système d’Assurance Qualité
- Principes fondamentaux du management de la qualité
- Les exigences de la norme ISO 9001
- Méthodologie de l’Audit interne
- But et objectifs d’un audit
- Le cadre de l’audit : champ d’investigation, référentiel…
- Méthodologie de l’audit
- La préparation
- Le planning d’audit
- Les supports, l’analyse documentaire
- La qualification des auditeurs
- L’élaboration et l’utilisation du questionnaire
- L’observation
- La réalisation
- Méthodes
- Analyse des comportements
- Le rapport d’audit
- Présentation des constats
- Rédaction des écarts
- Les points forts, les points sensibles
- La présentation des conclusions et des propositions
- Le suivi de la mise en œuvre et de l’efficacité des actions
- La préparation
Méthodes et moyens pédagogiques :
- Présenter les concepts, outils et méthodologie concrète permettant la réalisation d’audit interne
- Remise d’un support pédagogique individuel
En fin de formation, il est remis à chaque participant un questionnaire d’évaluation de la formation
et notamment au regard des objectifs visés.
A l’issue de la formation, il sera remis à chaque participant une attestation de fin de formation
mentionnant les objectifs, la nature et la durée de l’action.