À l’issue de la formation, le stagiaire sera capable de :
Appliquer les clés de la réussite de cette dernière étape du recrutement
Qui peut suivre cette formation ?
Toute personne en charge du recrutement
Quels sont les prérequis ?
Aucun
De candidat à collaborateur, toute une expérience
Intégration et marque employeur
Motifs de satisfaction et insatisfaction de l’intégration
Moments clés d’une intégration réussie
Avant l’arrivée et le jour J, la phase de découverte
Depuis le jour J, phase de montée en compétences
6 mois après, la phase de pérennisation
Evaluer le niveau d’intégration et évaluer le process
Méthodes et moyens pédagogiques :
Apports théoriques et pratiques
Echanges d’expériences
Vidéoprojecteur
Support de cours remis en fin de stage
Attestation de présence
En fin de formation, il est remis à chaque participant un questionnaire d’évaluation de la formation
et notamment au regard des objectifs visés.
A l’issue de la formation, il sera remis à chaque participant une attestation de fin de formation
mentionnant les objectifs, la nature et la durée de l’action.