Initiation à la PNL (Programmation Neurolinguistique)
La PNL se présente comme l’étude des processus comportementaux acquis. S’intéressant exclusivement aux informations émises sans interpréter les causes, la PNL formalise des protocoles permettant l’exploration et l’évolution de ces structures comportementales.
À l’issue de la formation, le stagiaire sera capable de :
- Se fixer des objectifs réalistes et motivants dans son environnement professionnel
- Construire des relations dynamiques et positives avec les autres (clients, collaborateurs).
Le principal objectif pédagogique sera que chaque bénéficiaire comprenne comment la perception de nous-même et des autres conditionne nos relations.
Qui peut suivre cette formation ?
- Tout collaborateur d’entreprise
Quels sont les prérequis ?
- Cette formation ne nécessite pas de prérequis.
La PNL se présente comme l’étude des processus comportementaux acquis. S’intéressant exclusivement aux informations émises sans interpréter les causes, la PNL formalise des protocoles permettant l’exploration et l’évolution de ces structures comportementales.
- Les principes de la PNL (programmation neurolinguistique)
- Définir un objectif précis et visualisable dans son environnement professionnel
- Poser le cadre d’une relation professionnelle de confiance
- Communiquer via son image
Méthodes et moyens pédagogiques :
- Apports théoriques et pratiques avec des mises en situation
En fin de formation, il est remis à chaque participant un questionnaire d’évaluation de la formation et notamment au regard des objectifs visés.
A l’issue de la formation, il sera remis à chaque participant une attestation de fin de formation mentionnant les objectifs, la nature et la durée de l’action.